Den Organisasjonen for økonomisk samarbeid og utvikling (OECD), som består av 38 medlemsland, deriblant Storbritannia, Japan, Tyskland, USA, Australia og Canada, rapporterer at kunstig intelligens kan true 27% av arbeidsplassene i medlemslandene.
Ifølge rapporten er det de høyt kvalifiserte jobbene som er mest utsatt for AI-drevet automatisering. Noen sektorer som er utsatt for betydelig automatiseringsrisiko, krever mange års utdanning og erfaring, blant annet finans, medisin og juridiske yrker, som tradisjonelt har vært ansett som sikre.
Høyt kvalifiserte yrker, særlig innen juss, kultur, vitenskap, ingeniørfag og næringsliv, er også potensielt sårbare.
Til tross for risikoene slår OECD også fast at KI for tiden snarere transformerer jobber enn å erstatte dem helt og holdent.
Nylig sa administrerende direktør i Stability AI programmerere ville sannsynligvis blitt overflødige i løpet av fem år, mens kunstig intelligens var direkte relatert til 3900 oppsigelser i USA i mai, ifølge en rapport.
OECD oppfordrer til tiltak for å sikre at kunstig intelligens brukes på en ansvarlig og troverdig måte på arbeidsplassen og i utdanningen. Dette omfatter blant annet kurs i kunstig intelligens på skoler og universiteter.
Den britiske Russell-gruppen av universiteter har nylig ga ut en felles uttalelse og oppfordret til økt AI-kompetanse ved universitetene.
OECD sier: "Stadig raskere utvikling og bruk av kunstig intelligens betyr at det vil være behov for nye ferdigheter, mens andre vil endre seg eller bli foreldet. Det er behov for opplæring både for lavt utdannede og eldre arbeidstakere, men også for høyere utdannede arbeidstakere. Myndighetene bør oppmuntre arbeidsgivere til å tilby mer opplæring, integrere AI-ferdigheter i utdanningen og støtte mangfoldet i AI-arbeidsstyrken."
Rapporten handler ikke bare om store språkmodeller (LLM-er) som ChatGPT - den tar også for seg datasyn (CV), der kunstig intelligens trekker ut og forutsier funksjoner i bilder og video, en teknologi som muliggjør førerløse kjøretøy og automatiserte produksjonsteknologier.
KI risikerer å ramme noen hardere enn andre
Ifølge til rapportener det land som Storbritannia, Luxembourg, Sverige og USA som har den laveste andelen av jobber med høy risiko.
Ungarn, Slovakia, Polen, Tsjekkia, Tyskland og Italia befinner seg derimot i den øvre enden av risikospekteret.
Selv om OECD hevder at utbredelsen av kunstig intelligens fortsatt er lav, indikerer de at økonomiene står på randen av en rask utbredelse, og at overgangen vil gå raskt. Rapporten anerkjenner dessuten at kunstig intelligens har potensial til å eliminere kjedelige eller farlige oppgaver og lede mennesker over til mer engasjerende oppgaver på et høyere nivå.
Men den viser også at virksomheter åpent innrømmer at en av hovedmotivasjonene for å investere i kunstig intelligens er å øke arbeidsproduktiviteten og redusere personalkostnadene, noe som kan gå ut over arbeidsplassene. Det er en noe paradoksal situasjon - kan AI redusere personalkostnadene uten å risikere å kutte arbeidsplasser?
Rapporten advarer også mot AI i ansettelsesprosesser, og viser til at AI-drevne verktøy kan bidra til å opprettholde eksisterende sosiodemografiske skjevheter i arbeidsmarkedet.
Forfatterne hevder: "OECDs AI-prinsipper oppfordrer derfor AI-aktører til å implementere mekanismer og sikkerhetstiltak som sikrer kapasitet for menneskelig inngripen og tilsyn, for å fremme menneskesentrerte verdier og rettferdighet i AI-systemer."
Dette er en omfattende og godt referert rapport om AIs innvirkning på arbeids- og arbeidsmarkedet. Selv om kunstig intelligens utvilsomt vil forstyrre arbeidsmarkedet, McKinsey spådde nylig at vil det bidra med $4,4 billioner kroner til verdensøkonomien årlig.
